这意味着在不久的将来一切持卡人仅凭一张社保卡即可处理工作、社保、医疗、人事、劳作联系等

  “中华人民共和国社会保证卡”(以下简称社会保证卡)，是指面向社会公众发行，首要运用在于人力资源社会保证范畴政府社会处理和公共服务的集成电路卡。

  社会保证卡是持卡人享有社会保证和公共工作服务权益的电子凭据，具有信息记载、信息查询、事务处理等根本功用，可加载金融功用并扩展使用至其他公共服务范畴。

  2014年7月31日，人社部提出，充沛的发挥社会保证卡在规范一致、功用兼容方面的优势，要点开发6项根本功用：

  (一)电子凭据功用。将社会保证卡作为持卡人处理工作挂号、赋闲挂号、参保挂号、工伤确认、职业培训、技术判定等人力资源和社会保证事务，享用各项工作扶持方针和工作服务、社保服务、人才服务的首要电子身份凭据。

  (二)信息记载功用。在社会保证卡内或相关后台体系记载个人根底信息、人力资源和社会保证要害事务信息，构成电子方式的证件副本。

  (三)自助查询功用。经过社会保证卡在自助服务一体机或其他服务途径衔接后台体系，便利持卡人查询个人的人力资源和社会保证权益信息及处理相关事务。

  (四)就医结算功用。经过社会保证卡完成本地和跨地的医疗稳妥、工伤稳妥、生育稳妥医疗费即时结算，支撑挂号、治疗、妊娠挂号、住院挂号、购药等就医进程的信息服务，完成就医一卡通。

  (五)缴费和待遇收取功用。经过社会保证卡的银行账户完成各类缴费和待遇收取。包含个人各项社会稳妥缴费、人事人才考试缴费，各项社会稳妥定时待遇和一次性待遇收取、报销费用收取、工作扶持方针补助资金收取、要点职业(企业)农人工薪酬收取等。

  (六)金融付出功用。经过社会保证卡的银行账户处理存取款、转账、代收代付等事务。

  财务部网站发布《关于2017年中心对地方税收返还和搬运付出预算的阐明》从2017年1月1日起，将依照均匀5.5%的起伏进步企业和机关事业单位退休人员养老金规范。养老金将完成“十三连涨”，日子愈加有保证了。

  近来，财务部晒出了2017年中心财务预算的具体账单。本年中心本级开销预管用超越2.9万亿元，其间，社会保证和工作、医疗卫生与计划生育等范畴开销增幅超越两位数。

  此前，全国财务工作会议就现已提出，要合理进步退休人员养老金规范。2016年，全国初次完成企业和机关事业单位养老金待遇同步调整，全国乡镇和村庄居民养老稳妥根底养老金月人均水平超越105元。

  《关于2017年中心对地方税收返还和搬运付出预算的阐明》指出，根本养老金搬运付出预管用为5666.17亿元，比2016年执行数添加691.47亿元，添加13.9%。

  从2017年1月1日起，依照均匀5.5%的起伏进步企业和机关事业单位退休人员养老金规范，以及乡镇和村庄居民根本养老稳妥根底养老金收取人数添加。

  3月5日，国务院总理作的政府工作报告提出，2017年将持续进步退休人员根本养老金规范，保证准时足额发放。这在某种程度上预示着从2005年开端，退休人员养老金规范将完成“13连涨”。

  《规划》指出，国家确认的根底养老金最低规范为每人每月70元，未来将依据经济发展和物价变化等状况，树立根底养老金水平合理调整机制。

  ✩最重要的一点便是工龄的影响，一般工龄越长，缴费年限就越长，养老金也就越多。

  ✩薪酬的凹凸也是影响养老金的一个要素，薪酬越高，缴费基数就越高，养老金当然就会更多。

  ✩退休年龄越晚，交纳的养老费用越多，养老金就越多，所以这么看来推迟退休也并不算什么坏事。

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